先月、女性の活躍推進を目的とした、女性リーダーのためのマネジメント研修が 2日間に渡り開催され、㈱エフピコとグループ会社の女性中堅社員、計12名が参加しました。 研修の内容は、主体性をもって取り組む事の大切さ、相手の良さを引きだし巻き込む方法や、 係わる人のモチベーションを上げる方法など、講師の先生のお話を聞きながら、2名1組、 時には4名1組となり、話し合いやシミュレーションをしてみるなど、全員参加型の 活気のある華やかな雰囲気のワークショップを体験しました。 |
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<参加者の声> 1日半という時間の中でしたが、様々な視点から「リーダーシップ」と「フォロワーシップ」について 勉強させて頂きました。この1日半という時間は、他部署の先輩方に色々な話を聴く機会にもなり、 楽しく参加する事ができました。私だけでなく他の方も、あっという間の時間だったのではないかと思います。 「相手を理解し、相手の良さをどう引き出すか」ということの重要性を深く学ぶことが出来ました。 また、自分が関わる方のモチベーションを上げていく事で、社内の活気が湧き良い方向へ導いていけるのだ という前向きな気持ちにもなりました。まずは、一人一人とコミュニケーションをとる事から始め、 学んだ事を意識しながら進めていけるよう日々の業務に生かしていきたいと思います。 関東配送センター 伊藤 |
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